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管理職は、情報を共有するだけではなく、情報を解釈し、意味を伝える促進者であるべきです。 ファシリテーションを駆使して、集中した話し合いの場を作ると、任意のメンバーの意見を最大限に生かせます。…

リモートワークでは、管理職がチームの一体感を維持することが重要です。オンラインミーティングを定期的に開催し、進捗や課題を共有する場を作りましょう。また、部下の孤独感を軽減するため、カジュア…

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