傾聴。人の話を聴く姿勢。

Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？

A.傾聴。人の話を聴く姿勢。

Q.今回の学びや実践が、あなたの組織に対してどのような影響を与えると感じていますか

A.結論の確認を行うという点について、同じチームのメンバーも自然とできるようになりました。

認識の齟齬がない状態、同じ目標に向かって進めている状態です。

Q.３ヶ月間の実践の感想をお聞かせください

A.意識をして実践するフェーズであるため、多忙な時期は毎週決めたことを忘れがちになってしまい、なかなか実践できませんでした。

無意識にできるよう、身に付けていきたいです。