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やる気を高める!管理職のための対話術

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やる気を高める!管理職のための対話術

やる気を高める!管理職のための対話術

2024/12/13

管理職として部下のやる気を引き出すためには、共感を持った対話が大切です。

 

部下の課題や悩みに耳を傾け、「どうしたらこの目標を達成できると思う?」といった質問で前向きな思考を促しましょう。


豆知識: 部下の成功を褒める際は、「具体的な行動」を挙げると効果的です。
 

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