会議の進行、グループの業務運営 Q.3ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか?A.会議の進行 グループの業務運営Q.今回の学びや実践が、あなたの組織に対してどのような影響を与えると感じていますかA.メンバーが共通認…
共感を重んじ、傾聴や思いの伝え方に配慮をするようになった事です。 Q.3ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか?A.共感を重んじ、傾聴や思いの伝え方に配慮をするようになった事です。Q.今回の学びや実践が、あなたの組織に対してどのような影響を与え…
苦手な相手を避けることなく、コミュニケーションを取るよう心掛けました。 Q.3ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか?A.苦手な相手を避けることなく、コミュニケーションを取るよう心掛けました。Q.今回の学びや実践が、あなたの組織に対してどのような影響…
自信をもって考えを発言することが、多くの場面でできたと思います。 Q.3ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか?A.自分に求められる役割を、日々考えながら行動できるようになったこと、また、出過ぎるような立場と勝手に判断せずに自信をもって考えを…
部下の考えや意見をしっかりと聴けました。 Q.3ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか?A.部下の考えや意見をしっかりと聴くことです。Q.今回の学びや実践が、あなたの組織に対してどのような影響を与えると感じていますかA.組…
視野が広がり、仕事の仕方や人との接し方も改善できたように思います。 Q.3ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか?A.視野が広がりました。組織の中での役割と立ち振る舞いが把握でき、組織の中核となり目標を目指す理想像が明確になりました。 仕事の仕方…
常に業務と担当者とのを考えながら業務を行う視点が大切だと感じています。 Q.3ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか?A.今まで役職のことをあまり考えたことが無いまま業務を行っていましたが、研修とレポート提出を通して、常に業務と担当者とのを考えなが…
全体の状況を見て動けるように意識して仕事に取り組むようになりました。 Q.3ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか?A.今までも心がけていたつもりではありますが、全体の状況を見て動けるように意識して仕事に取り組むようになったと思います。Q.今回の学…
他の職員から話しかけられやすい雰囲気を意識的に作るようになりました。 Q.3ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか?A.チームのマネジメントに携わるに当たって、他の職員から話しかけられやすい雰囲気を意識的に作るようになりました。Q.今回の学びや実践…
自分自身を振り返ることができました。 Q.3ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか?A.今まで漠然と行っていたことに対してレポートとして改めて形にすることで自分自身を振り返ることができました。Q.今回の学びや実践が、…