Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.目的・ゴールの明確化。 憶測、推測の情報に惑わされなくなりました。Q.今回の学びや実践が、あなたの組織に対してどのような影響を与え…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.今まで意識していなかった、テクニカルシンキングが一番成長（意識）しました。Q.今回の学びや実践が、あなたの組織に対してどのような…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.メンバーからの相談毎、面談時に適切なフィードバック（Imessageを使う）というのを意識せずにできるようになりました。Q.今回の学びや…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.相手を見れるようにになったと感じます。Q.今回の学びや実践が、あなたの組織に対してどのような影響を与えると感じていますかA.相手に…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.私が一番成長を感じた点は、相手の方の話を「聴く」ことを意識してコミュニケーションができるようになったことだと思います。Q.今回の…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.研修後3ヶ月間、新人教育はどのように進めると良いか悩みながら進めましたが、結論として時間を掛け、丁寧な説明が必要であることがわか…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.会議が進みやすくなりました。Q.今回の学びや実践が、あなたの組織に対してどのような影響を与えると感じていますかA.無駄な時間が短縮…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.報告連絡相談の時、簡潔に書いて伝えるとこの重要性を感じました。書いて伝えることで誤解がなくなると思いました。きるようになりまし…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.時間に対する考え方と意識した行動を心掛けるようになった事です。Q.今回の学びや実践が、あなたの組織に対してどのような影響を与える…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.実践内容を確認する習慣がついた事です。気づかないうちに身につく事も多く、少しはPDCAを回せるようになったのかなぁとも思います。「…