ストレスは決して自分一人の問題ではない
2025/02/13
中小企業の管理職には、部下のストレス状況に直接相談に乗り、重課する必要があります。
一人で抱え込ませず、問題を分析してチームで分業をしながら解決しましょう。
メンタルヘルスも一つのキーです。
豆知識: 部下の問題を分析して目を配りましょう。
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