管理職研修の重要性
2025/03/01
管理職には、組織の成長を支える役割が求められます。
しかし、適切なスキルを持たずに昇進すると、チームの士気や業績に悪影響を及ぼすことがあります。
そのため、「人材育成研修」を通じて、リーダーシップや「コミュニケーション」スキルを学ぶことが重要です。
研修を受けることで、部下との信頼関係を築き、業務の円滑な進行につながります。
豆知識: 成功する管理職は、指示だけでなく部下の声に耳を傾けます。
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