Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.時間管理ができ、進んで仕事に取り組めました。Q.今回の学びや実践が、あなたの組織に対してどのような影響を与えると感じていますかA.…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.先を見通して計画を立てる力が最も成長したと感じています。Q.今回の学びや実践が、あなたの組織に対してどのような影響を与えると感じ…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.成長したことは、自分の仕事の組み立て方や作業スピｰドが上がり、自分の仕事のやり方を見直すいい機会になりました。Q.今回の学びや実践…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.3ヶ月の実践で一番成長したと思うことは、公に書くことで、周りもそうですが、自分自身も周りの考えをしっかりと認識し、様々な意見を出…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.目的・ゴールの明確化。 憶測、推測の情報に惑わされなくなりました。Q.今回の学びや実践が、あなたの組織に対してどのような影響を与え…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.今まで意識していなかった、テクニカルシンキングが一番成長（意識）しました。Q.今回の学びや実践が、あなたの組織に対してどのような…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.メンバーからの相談毎、面談時に適切なフィードバック（Imessageを使う）というのを意識せずにできるようになりました。Q.今回の学びや…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.相手を見れるようにになったと感じます。Q.今回の学びや実践が、あなたの組織に対してどのような影響を与えると感じていますかA.相手に…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.私が一番成長を感じた点は、相手の方の話を「聴く」ことを意識してコミュニケーションができるようになったことだと思います。Q.今回の…
Q.３ヶ月間の実践を行って、何が一番成長したと感じていますか？A.研修後3ヶ月間、新人教育はどのように進めると良いか悩みながら進めましたが、結論として時間を掛け、丁寧な説明が必要であることがわか…