部下の成長を支援する方法
2025/03/05
管理職が部下の成長を促すためには、適切なフィードバックが欠かせません。
「人材育成研修」では、効果的なフィードバックの方法を学ぶことができます。
具体的かつ建設的なフィードバックを行うことで、部下のモチベーションが向上し、業務改善にもつながります。
豆知識: フィードバックは、批判ではなく成長を促すためのものであることを意識しましょう。
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